北京华人英才科技有限公司因为发展需要大量人才加入到我们的团队中，我们主要以顺驰集团和星巴克咖啡两家企业作为我们企业文化建立的参考，公司所有员工均有期权，待遇至少不比同行少！所有加入者有一个基本的要求：真心热爱大学生，服务大学生，同时对校园市场有良好的感觉！如果有兴趣可以发邮件:Samuel@pku.org.cn
为了发展业务，我们现招聘以下人员：
人力资源总监：
职位描述：
1、负责公司人力资源的战略规则及组织构架的设计
2、负责公司各项人力资源制度的制定及执行
3、负责公司员工的招聘、培训、绩效考核与激励
4、负责公司人力资源部的日常行政事务工作
要求：
1、有5年以上人力资源工作经验，有2年以上大型企业人事高管经验
2、有跨地区乃至跨国企业工作经验者优先
3、有良好的职业素养
4、有国际大型咨询公司经验者优先
5、有熟练的英语表达能力者优先
6、有独立为公司制定培训体系者优先。
技术总监：
工作职责：
1、负责公司技术的管理、重大技术决策和技术方案的制定和实施
2、负责为公司产品或开发制定标准，为技术业务制定流程及管理办法
3、制定技术人员的培训计划，并组织安排公司其他相关人员的技术培训
4、组织技术合作、技术文件整理及控制的工作
5、负责技术部日常工作协调、员工沟通、绩效考核。
职位要求：
1）计算机软/硬件、通信或相关专业本科以上学历
2）5年以上大型公司独立完成相关工作的经历，其中2年以上大型网站工作经历
3）具备大型互联网平台的规划、设计和建设经验和能力
4）对技术市场具有一定的敏锐度，能及时掌握市场发展动态，对公司技术发展能提供决策性的建议
5）对WEB2.0有比较深刻的了解
设计总监：
职位描述：
1、有扎实的美术功底、良好的创意能力
2、能够独立完成整体网站的设计和制作
3、精通FLASH技术,能独立完成flash全站的设计
4、精通使用设计软件，熟悉Dreamweaver等网页编辑工具及Photoshop、Illustrator、Fireworks等
5、有创新精神，具有良好的团队精神和强烈的工作责任心
6、有青年时尚网站设计经验者优先
7、三年以上工作经验，有至少一年大型网站工作经历。
市场总监：
职位描述：
1、悉互联网市场发展状况和互联网产品的市场运作，有较强的战略规划能力和敏锐的市场洞察力；
2、优秀的营销策划、推广、执行和沟通谈判能力等
3、三年以上在传媒公司或知名企业市场营销推广经验优先
4、具有丰富的团队管理经验，良好的人际关系沟通、协调处理能力
5、精通传统广告营销和网络营销，能够独立运作整合营销推广
6、本科以上学历，五年以上工作经验，两年以上大型网站经历
7、熟练的英语沟通能力者优先。
企划总监
主要职责：
1.负责公司企划工作的全面掌控，包括组织、参与、指导企划方案的制定，媒体、活动计划的审定。完成公司营销推广项目的整体策划创意、设计与提报，并指导专案策划文案、设计配合完成日常推广宣传工作
2.完成公司所有识别系统的整合与策划设计，公司内部大型活动的策划组织
3.负责公司品牌推广、企划工作。建立和发展公司的企业文化、产品文化、市场文化和管理文化
4.负责制定和完善公司各种产品的整体营销策划和具体实施方案，负责完成产品营销策划中相关组织和机构的开拓、联络、协调等
5.健全部门企划工作的各项业务流程，并做好业务分工与日常监督落实
任职要求：
1.本科以上， 40岁以下
2.从事营销策划、管理和市场研究5年以上，两年以上互联网行业广告策划、产品推广、成功品牌运作经验
3.有丰富的企业品牌、产品品牌策划推广经验，要求有多年品牌推广工作经验，市场营销、广告、设计统筹协调能力，有一定的传媒资源，良好的表达能力，高度责任感和敬业精神
4.具有扎实的营销管理理论功底和品牌策划与推进能力
5.掌握系统的市场营销和策划理论，具备很强的系统思维能力，能够制定营销战略、监督营销战术执行
6.具备全案策划推广能力，丰富的品牌塑造推广经验，文字功底深厚，创造力强，思路超前而实用，具有敏锐的市场洞察力和策划实战能力
媒体事业部总监：
职位描述：
1、熟悉传统媒体市场发展状况，了解互联网市场
2、优秀的沟通谈判能力
3、有版权方面的专业知识
4、有非常良好的全国媒体的资源关系
5、本科以上学历，五年以上工作经验，两年以上主流媒体经历
6、有熟练的英语沟通能力者优先。